西露天礦加強年終生產(chǎn)經(jīng)營目標責任考核規(guī)范化管理

西露天礦加強年終生產(chǎn)經(jīng)營目標責任考核規(guī)范化管理

為深入推進“橫采內(nèi)排”工程實施和礦黨委開展的“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，進一步強化內(nèi)部考核，充分發(fā)揮好基層單位黨政“一把手”的表率作用，平莊煤業(yè)西露天礦不斷加強年終生產(chǎn)經(jīng)營目標責任考核規(guī)范化管理，確保全年各項經(jīng)濟技術(shù)指標的順利實現(xiàn)，

目標責任考核內(nèi)容共分八大項：一是認真完成全礦生產(chǎn)、安全、機電及經(jīng)營管理等各項工作任務(wù)。

二是按照年終各項工作具體要求，制定采取有效措施，確保礦里下達的各項經(jīng)濟技術(shù)指標圓滿完成。

三是杜絕重傷及非傷亡一級以上事故，一般事故明顯下降，質(zhì)量標準化保持行業(yè)一級標準。

四是緊緊圍繞加快企業(yè)改革發(fā)展、提高經(jīng)濟效益為中心，推進礦黨委開展的三級聯(lián)創(chuàng)”活動。

 五是認真堅持民主集中制，以此形成班子整體合力突出，凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強。

六是認真落實黨風廉政建設(shè)責任制，加強對黨員干部的廉潔自律教育和各級管理人員的責任意識、廉政意識教育，堅決杜絕各級各類人員違法亂紀現(xiàn)象的發(fā)生。

七是全面加強做好綜合治理工作。

 八是認真落實平煤公司“創(chuàng)、爭、做”活動，大力加強“三支隊伍”建設(shè)，積極推進企業(yè)文化建設(shè)和精神文明建設(shè)，加強思想政治工作，開展各種特色活動，全力打造形象好、風氣正，干群和諧，員工隊伍穩(wěn)定新格局。