紅柳林礦業(yè)公司開展冬季“送溫暖”活動

紅柳林礦業(yè)公司開展冬季“送溫暖”活動

寒冬將至，奮戰(zhàn)在一線、露天作業(yè)場所的員工面臨著嚴寒的考驗。紅柳林礦業(yè)公司工會于11月19日開展了以“情暖職工·心系安全”為主題的冬季送溫暖活動。

當日清晨6點30分，團團熱氣籠罩在寒冷的聯(lián)建樓西門停車場，熱牛奶、銀耳蓮子粥、熱奶茶、面包、手套等御寒食品物品擺放的整整齊齊，等待著即將入井的職工們。6點50分，職工們陸續(xù)走出西門，工作人員紛紛將精心準備的熱氣騰騰的牛奶、奶茶、銀耳粥、面包等御寒食品遞到職工手中，并叮囑他們在井下作業(yè)時，要牢記生產(chǎn)不忘安全，只有安全才能更好生產(chǎn)，確保安全順利完成全年目標任務(wù)。一份份充滿溫馨和關(guān)懷的“暖心餐”，給職工們帶來了無限的溫暖，大家紛紛表示，將時刻心里想著風險、眼里盯著隱患、手里干著標準，堅守好自己的工作崗位，保證按章作業(yè)。

凜冽的寒風擋不住關(guān)懷的腳步，深冬的嚴寒冷卻不了送溫暖的心，一份份暖心的禮物，驅(qū)散了冬日的寒冷，傳遞了企業(yè)的關(guān)懷，溫暖了職工的心。據(jù)悉，此次冬季“送溫暖”活動，除了井下一線職工外，還對露天作業(yè)、地銷現(xiàn)場、火車裝車站和車間職工進行了走訪慰問，共發(fā)放熱牛奶、熱奶茶、銀耳粥、面包、手套、香皂各560份，為在嚴寒中奮戰(zhàn)的一線職工安全過冬提供了有效幫助，用親情柔性管理叮囑職工“防風險、除隱患、遏事故”，助力公司打贏“百日安全”攻堅戰(zhàn)。(楊寶林 薛天磊)