潞安化工集團(tuán)漳村礦：37條措施減輕基層負(fù)擔(dān)

本報(bào)訊 為持續(xù)解決形式主義突出問(wèn)題，進(jìn)一步減輕基層負(fù)擔(dān)，近日，山西潞安化工集團(tuán)漳村礦制定了涉及13個(gè)方面的37條措施。

漳村礦減少不必要的學(xué)習(xí)時(shí)長(zhǎng)，注重學(xué)習(xí)質(zhì)量。他們利用黨委中心組學(xué)習(xí)、“三會(huì)一課”、主題黨日等，深入學(xué)習(xí)，引導(dǎo)黨員干部樹(shù)立正確政績(jī)觀。

漳村礦減少了不必要的表格報(bào)送工作，以結(jié)果為導(dǎo)向，抓緊抓實(shí)抓細(xì)常態(tài)化疫情防控，防止多頭重復(fù)向基層派任務(wù)、要材料，嚴(yán)格控制各類不必要的會(huì)議、檢查，堅(jiān)決糾正表格式防疫、數(shù)字化復(fù)工復(fù)產(chǎn)等行為。同時(shí)，漳村礦改進(jìn)和規(guī)范黨委、行政公文管理，從制定發(fā)文計(jì)劃、精簡(jiǎn)機(jī)構(gòu)調(diào)整類文件、合并處理相關(guān)性文件、嚴(yán)格審批臨時(shí)性發(fā)文4個(gè)方面進(jìn)行優(yōu)化。他們每半年統(tǒng)計(jì)分析一次發(fā)文情況，不發(fā)不切實(shí)際、內(nèi)容空洞的文件，對(duì)發(fā)文件“紅頭”改“白頭”、正式改便簽以及出現(xiàn)超發(fā)苗頭的及時(shí)預(yù)警，及時(shí)督促糾正，確保各級(jí)文件比往年只減不增。該礦每半年統(tǒng)計(jì)分析一次會(huì)議情況，不開(kāi)應(yīng)景造勢(shì)、不解決問(wèn)題的會(huì)議，對(duì)同一議題層層重復(fù)開(kāi)會(huì)和出現(xiàn)超開(kāi)苗頭的及時(shí)預(yù)警，及時(shí)督促糾正，確保各級(jí)會(huì)議比往年只減不增。

漳村礦減少了不必要的檢查考核，提高了信息采集效率。漳村礦明確要求督查檢查考核不發(fā)通知、不聽(tīng)匯報(bào)、不用陪同、不要求準(zhǔn)備專項(xiàng)材料、不預(yù)設(shè)路線。他們建立并嚴(yán)格落實(shí)報(bào)備制度，加強(qiáng)各單位督查考備案管理，年初掌握計(jì)劃、年底掌握?qǐng)?zhí)行情況；建立督查檢查考核成果共享機(jī)制，推動(dòng)結(jié)果互認(rèn)互用；堅(jiān)持“服務(wù)+指導(dǎo)”，文件、會(huì)議、調(diào)研、督查從重過(guò)程向重結(jié)果轉(zhuǎn)變，從一味挑毛病、隨意發(fā)號(hào)施令，向既發(fā)現(xiàn)問(wèn)題又幫助解決問(wèn)題轉(zhuǎn)變；用好黨建調(diào)度平臺(tái)等督辦機(jī)制，利用大數(shù)據(jù)、云計(jì)算等信息化手段，對(duì)中央、山西省委、集團(tuán)以及礦黨委重大決策部署立項(xiàng)跟蹤督辦。

漳村礦減少不必要的申報(bào)流程，提高服務(wù)質(zhì)量。該礦將夯實(shí)安全管理、優(yōu)化經(jīng)營(yíng)管理、完善黨建創(chuàng)新、維護(hù)礦區(qū)穩(wěn)定等與開(kāi)展零上訪、零事故、零案件“三零單位”創(chuàng)建相結(jié)合，實(shí)現(xiàn)自治、法治、德治融合，為推動(dòng)高質(zhì)量、高效益、高品位礦山建設(shè)營(yíng)造和諧、穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。 （牛小科）