人事培訓(xùn)科技術(shù)員安全生產(chǎn)責(zé)任制（安全生產(chǎn)法）

　　1、負(fù)責(zé)人事培訓(xùn)檔案管理工作。

　　2、協(xié)助科長(zhǎng)做好有關(guān)人事培訓(xùn)方面的管理工作。

　　3、協(xié)同有關(guān)科室搞好各類專業(yè)技術(shù)人員的專業(yè)技術(shù)職稱的評(píng)審申報(bào)工作，辦理全礦各類干部的工資調(diào)整工作。

　　4、負(fù)責(zé)全礦安全培訓(xùn)管理工作，安排職工開展培訓(xùn)學(xué)習(xí)工作，開展培訓(xùn)職工的考核、晉級(jí)。

　　5、負(fù)責(zé)培訓(xùn)報(bào)表的報(bào)送工作。

　　6、完成臨時(shí)交辦的其他工作。