第一條為進一步督促組織部干事落實崗位責任,加強對組織工作的管理,嚴格執(zhí)行組織工作責任制度,依據(jù)國家安全法律、法規(guī),集團公司組織工作要求,制定本責任制。
第二條組織部干事是完成組織部部長、副部長交辦的任務,負責組織部日常工作。
第三條 組織部干事切實履行好9項責任工作職責。
1、負責優(yōu)秀人才報送評選工作,按照上級部門安排,抓好落實;
2、負責政工專業(yè)職稱任職報送評選工作,按照上級部門安排,抓好落實;
3、負責政工干部退休辦理、報送;
4、負責組織部的日常報送資料工作;
5、負責整理組織部的日常資料、文件收集工作;
6、負責組織部衛(wèi)生管理、防火消防工作;
7、參加組織部的集體活動,努力協(xié)助部長做好各項工作;
8、負責每月向集團公司報送“黨委季考評,支部月競賽”資料
9、完成部長、副部長交辦的任務;
第四條組織部干事責任清單具體事項,見附表:《組織部干事責任清單》。
第五條《組織部干事責任清單》考核嚴格執(zhí)行礦《《組織部崗位責任逐級考核制度》。
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