勞?？聘笨崎L安全生產(chǎn)責(zé)任制

　　第一條為進一步貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的安全工作方針，安全法律法規(guī)，勞?？聘笨崎L全力協(xié)助科長搞好全科的安全管理工作。根據(jù)國家安全法律法規(guī)、集團公司、礦安全工作要求，制定本責(zé)任制。

　　第二條勞?？聘笨崎L全面負(fù)責(zé)貫徹和組織落實上級的各項安全生產(chǎn)政策和批示。

　　第三條勞?？聘笨崎L切實履行6項安全工作職責(zé)。

　　1、全力協(xié)助科長搞好全科的安全管理工作。

　　2、切實加強防火、防盜意識，注重細(xì)節(jié)，及時發(fā)現(xiàn)事故隱患并排除。

　　3、搞好愛心超市的衛(wèi)生管理工作，防止食品變質(zhì)及傳染病毒傳播，按時按規(guī)定定期消毒。

　　4、協(xié)助科長處理工亡職工善后工作杜絕上訪、越級上訪、集體上訪的現(xiàn)像發(fā)生。

　　5、辦公室內(nèi)不得存放現(xiàn)金，下班時要檢查門窗是否鎖好，電燈、熱水器是否關(guān)閉。

　　6、搞好微機管理工作，正確使用微機，防止病毒感染，確保微機的正常運行。

　　第四條勞?？聘笨崎L責(zé)任清單具體事項，見附表：《勞?？聘笨崎L安全責(zé)任清單》。

　　第五條《勞?？聘笨崎L安全責(zé)任清單》考核嚴(yán)格執(zhí)行礦《安全到崗逐級考核制度》。