綜采工作面回采率管理辦法 管理制度

　　第十九條 地測(cè)部門為資源和儲(chǔ)量管理機(jī)構(gòu)，必須配備足夠的專業(yè)技術(shù)人員和設(shè)備，專門負(fù)責(zé)礦井資源合理開(kāi)采和采區(qū)回采率實(shí)測(cè)、計(jì)算、檢查等管理工作。要建立健全礦井煤炭資源和儲(chǔ)量管理體系，保證回采率的提高。

　　第二十條資源和儲(chǔ)量管理機(jī)構(gòu)必須按規(guī)定，真實(shí)、準(zhǔn)確地建立健全各類煤炭資源報(bào)表、圖紙及臺(tái)帳，完善各種驗(yàn)收、計(jì)算管理辦法和手段，任何人不得擅自改動(dòng)原始數(shù)據(jù)，并對(duì)數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)。

　　第二十一條在生產(chǎn)過(guò)程中因地質(zhì)采礦條件變化引起的儲(chǔ)量注銷、轉(zhuǎn)出、地質(zhì)及水文地質(zhì)損失，必須有足夠的工程證實(shí)，逐級(jí)報(bào)批。

　　第二十二條資源和儲(chǔ)量管理機(jī)構(gòu)人員必須參加礦井、擴(kuò)能改造、水平延伸、采區(qū)等設(shè)計(jì)的審查，參與編制和審查年、季、月度生產(chǎn)計(jì)劃及回采率計(jì)劃和檢查報(bào)告，要求經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查掌握煤炭資源開(kāi)采情況，并有權(quán)對(duì)不合理設(shè)計(jì)方案提出意見(jiàn)，有權(quán)制止亂挖濫采等破壞浪費(fèi)資源行為，可以提出處理意見(jiàn)越級(jí)上報(bào)。

　　第二十三條公司定期組織有關(guān)部門進(jìn)行儲(chǔ)量管理和回采率檢查，分析儲(chǔ)量、回采率動(dòng)態(tài)，找出存在問(wèn)題，認(rèn)真分析原因，制定提高回采率的具體措施，總結(jié)提高回采率的經(jīng)驗(yàn)。

　　第二十四條生產(chǎn)技術(shù)部對(duì)各區(qū)隊(duì)進(jìn)行月度回采率考核，對(duì)采區(qū)回采率實(shí)行季度、年度考核。生產(chǎn)技術(shù)部針對(duì)回采率檢查和考核中出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)分析、總結(jié)和通報(bào)，并提出切實(shí)可行的整改措施，落實(shí)整改。對(duì)于違反開(kāi)采程序、亂采亂掘、任意丟煤的直接責(zé)任者，要認(rèn)真追查、嚴(yán)肅處理。

　　第二十五條煤炭資源和儲(chǔ)量管理要落實(shí)責(zé)任制,逐級(jí)審核。公司礦長(zhǎng)和分管生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)礦區(qū)范圍煤炭資源和提高回采率負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;總工程師負(fù)技術(shù)責(zé)任。部門、區(qū)隊(duì)、班組等都要針對(duì)管理權(quán)限范圍落實(shí)具體煤炭資源和回采率管理的責(zé)任人，對(duì)礦井開(kāi)發(fā)和生產(chǎn)等過(guò)程中各環(huán)節(jié)的煤炭資源管理和回采率負(fù)責(zé)。

　　第二十六條公司要在上報(bào)年度生產(chǎn)任務(wù)時(shí)上報(bào)回采率指標(biāo)，經(jīng)審批后，與每年生產(chǎn)任務(wù)一并下達(dá)，納入年度資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)考核指標(biāo)體系?？己藘?nèi)容包括煤炭資源、儲(chǔ)量和回采率各種基礎(chǔ)資料、管理體系和回采率指標(biāo)的完成情況。

　　第二十七條公司要積極組織各種方式的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，掌握國(guó)家煤炭資源和儲(chǔ)量管理的相關(guān)政策和法律法規(guī)，提高資源管理的技術(shù)水平。