河南能源焦煤集團(tuán)九里山礦 抓住重點(diǎn) 推動(dòng)發(fā)展

　　九里山礦紀(jì)委積極采取有效措施，圍繞重點(diǎn)工作落實(shí)廉政責(zé)任、強(qiáng)化廉政教育、加強(qiáng)監(jiān)督檢查、嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問責(zé)，推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量健康發(fā)展。

　　落實(shí)廉政責(zé)任常態(tài)化。為確保大監(jiān)督工作順利開展，該礦成立了由紀(jì)委書記為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)工作的總體安排協(xié)調(diào)，機(jī)關(guān)各科室分工明確，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展、安全生產(chǎn)等工作中的重點(diǎn)、難點(diǎn)和熱點(diǎn)問題進(jìn)行常態(tài)化監(jiān)督檢查，推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量健康發(fā)展。

　　廉政警示教育常態(tài)化。該礦通過召開警示教育大會(huì)、專題民主生活會(huì)、觀看廉政警示教育片等形式，深入剖析福利科違反薪酬管理案件，研究案發(fā)規(guī)律，深挖問題根源，查找制度漏洞和不足，完善了風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警、糾錯(cuò)整改、內(nèi)外監(jiān)督、考核評(píng)價(jià)和責(zé)任追究等相關(guān)制度，切實(shí)構(gòu)建不敢腐、不能腐、不想腐的有效機(jī)制。

　　廉政監(jiān)督檢查常態(tài)化。該礦紀(jì)委采取基層單位自查和紀(jì)檢監(jiān)察部門抽查的方式，對(duì)干部作風(fēng)、制度執(zhí)行力、工資獎(jiǎng)金分配、招投標(biāo)管理等進(jìn)行監(jiān)督檢查，增強(qiáng)黨員干部的廉潔意識(shí)。同時(shí)，紀(jì)檢、勞資、組宣科等部門聯(lián)合對(duì)各部門考勤、崗位作業(yè)人數(shù)進(jìn)行檢查，對(duì)違反規(guī)定的單位和個(gè)人，嚴(yán)肅查處，公開曝光。

　　嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問責(zé)常態(tài)化。該礦紀(jì)委積極發(fā)揮監(jiān)督職能，堅(jiān)持以“零容忍”的態(tài)度加大對(duì)“四風(fēng)”問題的懲處力度，采取專項(xiàng)督查、明察暗訪等方式，對(duì)違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神和“四風(fēng)”問題等實(shí)施重點(diǎn)監(jiān)督檢查。同時(shí)，開通舉報(bào)熱線，暢通監(jiān)督舉報(bào)渠道，對(duì)發(fā)現(xiàn)的違法違紀(jì)問題將一查到底，嚴(yán)懲不貸，絕不姑息。