河南能源義煤公司石壕煤礦:“十事”變實(shí)事 發(fā)力更攢力
近日,一份“十件實(shí)事”責(zé)任分工文件精神成為了河南能源義煤公司石壕煤礦領(lǐng)導(dǎo)干部心頭的大事、職工樂道的好事。該礦堅(jiān)持職工為上,時刻牢記“職工是第一牽掛”理念,全心全意為職工辦好“十件實(shí)事”,用心、用情、用力解決好職工群眾的操心事、煩心事、揪心事,讓企業(yè)發(fā)展成果惠及職工,讓職工的幸福感、安全感、獲得感更足。
推出“一攬子”舉措。該礦堅(jiān)持凡是利于職工的事,再小也去做,凡是職工有需求的點(diǎn),再難也要管,站穩(wěn)職工立場,對準(zhǔn)職工所盼,拿出真心,帶著感情,圍繞提高收入、改善兩堂一舍環(huán)境、建造停車場、安裝熱水器、建立井口食堂、定做工裝、免費(fèi)體檢等十件實(shí)事,結(jié)合礦井實(shí)際,分析推進(jìn)舉措,提出落實(shí)措施,統(tǒng)籌考慮設(shè)計(jì),件件齊步推進(jìn),使各項(xiàng)工作推進(jìn)有速、有力、有成效。
發(fā)揮“一盤棋”作用。該礦黨政帶頭將“十件實(shí)事”落實(shí)作為踐行初心、使命的重要依據(jù),擔(dān)當(dāng)“十件實(shí)事”領(lǐng)導(dǎo)小組組長,做到親力親為、責(zé)任在肩。并制定下發(fā)《石壕煤礦2022年關(guān)愛職工“十件實(shí)事”責(zé)任分工及實(shí)施意見》,使“十件實(shí)事”與責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、推進(jìn)科室無縫銜接,使專業(yè)的人干專業(yè)的事,做到領(lǐng)導(dǎo)有力、科室聯(lián)動、部門互促,力促各項(xiàng)舉措科學(xué)、高效、務(wù)實(shí)推進(jìn),真正將好事做成長久之事。
定制“一對一”清單。為確保“十件實(shí)事”能推進(jìn)、見效快,該礦建立“十件實(shí)事”落實(shí)清單臺賬,實(shí)行日總結(jié)、周匯報、月考核,及時跟進(jìn)落實(shí)中存在的疑難問題,快速有效處理職工反映的具體問題,保證在推進(jìn)中不走過場、不打折扣,以扎實(shí)的作風(fēng)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度、高效的推進(jìn)促進(jìn)“十件實(shí)事”落實(shí)落地,防止說歸說、做歸做,問題懸空擱置,確保取得讓職工看得見、摸得著、感受得到的成效,讓職工的主人翁意識更強(qiáng)、責(zé)任感更濃。(李聶姍)