近段時間以來，金剛煤礦不斷增強職工行為管控，通過強化職工思想認識、深化行為養(yǎng)成、嚴格考核等措施，教育引導(dǎo)職工規(guī)范安全行為，為實現(xiàn)礦井安全生產(chǎn)打下堅實基礎(chǔ)。
強化教育引導(dǎo)，把好“思想關(guān)”。該礦從強化職工安全生產(chǎn)意識做起，通過開展學(xué)習(xí)川煤集團、華榮公司、達竹安管中心強化職工行為規(guī)范等文件和相關(guān)會議精神，采取安全宣講、簽訂安全承諾書等多種形式，增強職工安全意識;舉辦班組長安全事故案例演講比賽、觀看事故案例教育片、違章人員現(xiàn)身說法等活動，教育引導(dǎo)廣大職工吸取事故教訓(xùn)，規(guī)范自身行為。
嚴格標準建設(shè)，把好“操作關(guān)”。該礦把安全生產(chǎn)標準化建設(shè)作為夯實安全根基的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，持續(xù)開展安全生產(chǎn)標準化建設(shè)活動，出臺了《金剛煤礦2023年安全生產(chǎn)標準化管理體系建設(shè)工作實施辦法》，成立安全生產(chǎn)標準化建設(shè)督查小組，以定期和不定期檢查的檢查方式，通過班中巡查、視頻抽查等方式對井下、地面進行監(jiān)督檢查，排查職工現(xiàn)場落實規(guī)程措施和崗位操作情況，對檢查結(jié)果在全礦進行通報，嚴格考核問責(zé)，并對查擺出的問題嚴格按照五定原則進行處理，繃緊行為管控弦。
強化技能提升，把好“培訓(xùn)關(guān)”。該礦以川煤集團、華榮公司、達竹安管中心相關(guān)文件為依托，結(jié)合礦井實際，制定了《金剛煤礦貫徹學(xué)習(xí)煤礦職工安全行為規(guī)范標準安排表》，要求各隊利用集中學(xué)習(xí)、班前會，按計劃進度完成學(xué)習(xí)內(nèi)容，責(zé)任部門檢查學(xué)習(xí)進度，以閉卷考試方式檢驗學(xué)習(xí)成果，開展行為規(guī)范培訓(xùn)活動。圍繞安全形勢、安全重點和安全生產(chǎn)標準化要求等內(nèi)容，組織開展專項培訓(xùn)，通過多重培訓(xùn)使職工認清不規(guī)范行為的危害，掌握規(guī)范操作動作和如何規(guī)避安全風(fēng)險等知識，防范安全事故發(fā)生，確保實現(xiàn)礦井安全生產(chǎn)。
