在主流的煤礦機(jī)械化綜合開采過程中，工作面液壓支架的安裝回撤過程已經(jīng)成為整個(gè)綜采工作周期中最費(fèi)時(shí)費(fèi)力的施工環(huán)節(jié)，其中因服務(wù)時(shí)間長(zhǎng)，運(yùn)輸巷道及車場(chǎng)巷道變形嚴(yán)重，造成液壓支架回撤設(shè)備的運(yùn)輸和拆裝問題突出，而這一問題直接關(guān)系到安裝回撤過程的工作效率以及從業(yè)人員的安全。
多年以來，在安裝回撤過程中，煤礦復(fù)雜環(huán)境和過長(zhǎng)時(shí)間的體力勞動(dòng)嚴(yán)重影響從業(yè)人員身心狀態(tài)。為了降低人為因素對(duì)煤礦安全生產(chǎn)的影響，眾多學(xué)者以煤礦安裝回撤從業(yè)人員為研究對(duì)象進(jìn)行了大量研究，為煤礦行業(yè)做出了巨大貢獻(xiàn)。隨著搬家中心開采設(shè)備和生產(chǎn)技術(shù)的發(fā)展進(jìn)步，煤礦工作面的安裝回撤對(duì)從業(yè)人員的身體影響有所減小。但伴隨著從業(yè)人員疲勞、行為和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)感知以及情緒等不利變化對(duì)不安全狀態(tài)的影響和誘發(fā)并未消散，安全生產(chǎn)隱患也隨之增多，由從業(yè)人員異常狀態(tài)引發(fā)的生產(chǎn)安全問題愈發(fā)凸顯。
不安全狀態(tài)是不安全行為的前提條件之一。搬家中心從業(yè)人員具有主觀能動(dòng)性，他們會(huì)在刺激因素作用下產(chǎn)生一定的心理活動(dòng)或情緒變化，從而產(chǎn)生行為反應(yīng)。為了完整展示其真實(shí)心理和行為變化，應(yīng)該充分考慮有機(jī)體內(nèi)部狀態(tài)。運(yùn)用SOR模型，以分析搬家中心從業(yè)人員不安全狀態(tài)的演化過程。將引發(fā)動(dòng)機(jī)的內(nèi)部需求和外部誘因視為刺激因素(S)，在內(nèi)外部刺激因素作用下，有機(jī)體產(chǎn)生了不安全生理或心理狀態(tài)(O)，進(jìn)而產(chǎn)生了不安全狀態(tài)(R)。然而，值得注意的是，不安全狀態(tài)是一種具有負(fù)面影響的狀態(tài)，可能會(huì)產(chǎn)生不好的結(jié)果，其結(jié)果的好壞可能會(huì)導(dǎo)致煤礦從業(yè)人員實(shí)施不安全行為。因此，可擴(kuò)展SOR行為模型，引入結(jié)果R(Result)
心理狀態(tài)。良好的心理狀態(tài)有利于搬家中心從業(yè)人員對(duì)各種因素做出正確的感知和判斷，而不良的心理狀態(tài)很可能會(huì)導(dǎo)致從業(yè)人員做出錯(cuò)誤的感知和判斷，從而選擇不正確的行為方式。在工作面的安裝回撤過程中，工人始終處在一種具有高度潛在危險(xiǎn)的環(huán)境中工作，工人的心理很容易受到各種因素的影響，表現(xiàn)出較大的波動(dòng)性，從而對(duì)其行為選擇產(chǎn)生影響。
生理狀態(tài)。從業(yè)人員的生理狀態(tài)既影響其對(duì)外界因素的感知力，也影響其行為可靠性，因此生理狀態(tài)不佳時(shí)很容易使工人做出錯(cuò)誤的不安全行為選擇。煤礦從業(yè)人員人的勞動(dòng)時(shí)間一般較長(zhǎng)，其生產(chǎn)任務(wù)繁重，工人的身體很容易疲勞，從而促使其做出不安全行為。
個(gè)體能力狀態(tài)。已有研究表明，工齡和文化程度對(duì)從業(yè)人員習(xí)慣性違章具有重要影響，且不同工齡或文化程度的煤礦從業(yè)人員在違章行為意向上存在顯著差異。從業(yè)人員各種安全知識(shí)主要是通過記憶儲(chǔ)存在大腦中，在生產(chǎn)工作中需要通過外界刺激的激活才能復(fù)現(xiàn)出來，影響工人的行為決策。
綜上所述，建立搬家中心從業(yè)人員不安全狀態(tài)影響因素的指標(biāo)體系
