山西焦煤霍州煤電龐龐塔礦“聲行”融入促滲透
今年以來，山西焦煤霍州煤電龐龐塔礦始終堅(jiān)持“安全為天、生命至上”的安全理念不動(dòng)搖，牢牢抓住“人”這個(gè)第一要素，精心組建安全宣導(dǎo)隊(duì)伍、積極拓展安全宣教陣地、創(chuàng)新豐富安全宣教內(nèi)涵，讓安全宣教有“聲”又有“行”，為全面建設(shè)本質(zhì)安全型礦井提供強(qiáng)有力的思想保障。
該礦制定了宣導(dǎo)隊(duì)伍“四有一會(huì)”選拔標(biāo)準(zhǔn)和激勵(lì)機(jī)制，采取定向抽選和鼓勵(lì)自薦的方式拓展選人覆蓋面，通過開展“集中試講大家聽”的方式，讓礦井各領(lǐng)域有經(jīng)驗(yàn)、有知識(shí)、有能力、有口才、會(huì)授課的骨干人才脫穎而出，形成業(yè)務(wù)骨干和黨支部書記為主體的宣講隊(duì)伍聯(lián)動(dòng)和廣泛覆蓋。同時(shí)，建立“一學(xué)、一審、一宣、一印證”月度宣講工作機(jī)制，宣傳部門每月結(jié)合安全方面的思想理論、上級(jí)要求、內(nèi)外形勢(shì)及企業(yè)實(shí)際情況，開展集中培訓(xùn)，確定宣講基調(diào)、宣講主題及重點(diǎn)內(nèi)容，確保正確的宣講和輿論導(dǎo)向，并在宣講后，通過圖文記錄形式將資料收集歸檔，形成閉合管理。
該礦統(tǒng)籌推進(jìn)線上線下安全宣教陣地管理提升，分別制定“專人負(fù)責(zé)專項(xiàng)”規(guī)范管理機(jī)制，線上以微信公眾號(hào)、內(nèi)部網(wǎng)站、信息交流平臺(tái)為重點(diǎn)，堅(jiān)持即時(shí)性、分眾化、精準(zhǔn)式宣教原則，及時(shí)制作、上傳、分享各級(jí)安全精神、部署要求、教育提醒、工作動(dòng)態(tài)內(nèi)容;線下以室內(nèi)外牌板陣地、LED 標(biāo)語屏、戶外電子大屏等為重點(diǎn)，緊跟安全工作形勢(shì)，及時(shí)更新安全重要理念、先進(jìn)典型和開展集中宣講、集中觀影活動(dòng)，大力營造安全生產(chǎn)濃厚氛圍，全面提升職工安全防范意識(shí)。
為增強(qiáng)從業(yè)人員安全意識(shí)，該礦在安全宣教過程中，選擇有代表性的視頻案例，通過“定案例、明重點(diǎn)”“學(xué)案例、觀影片”“照鏡子、談體會(huì)”“對(duì)崗位、找短板”“定措施、補(bǔ)漏洞”“抓整改、促提升”六步法，持續(xù)開展領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)案例，推進(jìn)“班班有警示、周周有提醒、月月有反思”活動(dòng)，引導(dǎo)職工以案為鑒，舉一反三，自覺汲取事故教訓(xùn)。同時(shí)，讓職工進(jìn)行“面對(duì)面”交流，“心貼心”溝通，教育引導(dǎo)職工牢固樹立“安全為天、生命至上”的理念，真正把安全理念滲透到安全生產(chǎn)的全過程，把“我要安全”轉(zhuǎn)化為職工的行為自覺，實(shí)現(xiàn)安全事故從事后查處到事前預(yù)防的良好轉(zhuǎn)變。(楊慧泉)
