鶴煤九礦堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)，緊盯全年各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)，擰緊責(zé)任鏈條，不斷提高安全管理水平，全力打好安全生產(chǎn)保衛(wèi)戰(zhàn)，確保礦井高質(zhì)量發(fā)展。
強(qiáng)化安全培訓(xùn)“思想關(guān)”。為增強(qiáng)從業(yè)人員安全意識(shí)和安全素養(yǎng)，保障職工生命安全，該礦為職工量身定制系統(tǒng)的安全教育和技能培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)安全培訓(xùn)全覆蓋。開展月度培訓(xùn)、班前會(huì)“十分鐘講安全”、“五述”內(nèi)容抽查活動(dòng)，強(qiáng)化鐵規(guī)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和落實(shí)意識(shí)，有效檢驗(yàn)崗位“五述”內(nèi)容和安全知識(shí)掌握情況，進(jìn)一步從思想上杜絕“三違”行為。
織密安全宣講“防護(hù)網(wǎng)”。該礦組織宣講團(tuán)深入基層隊(duì)組開展煤礦安全知識(shí)宣講活動(dòng)，深刻剖析安全生產(chǎn)關(guān)鍵環(huán)節(jié)存在的潛在風(fēng)險(xiǎn)，進(jìn)一步強(qiáng)化安全發(fā)展理念。積極引導(dǎo)廣大干部職工從我做起，從細(xì)節(jié)處著手，堅(jiān)決抵制一切不安全行為，主動(dòng)成為安全隱患的“偵察兵”與“防火墻”，共同營(yíng)造“人人講安全、事事為安全”的礦區(qū)新氣象。
繃緊親情叮囑“安全弦”。該礦創(chuàng)新安全宣教方式，開展安全叮囑、親情溝通、安全知識(shí)競(jìng)賽、安全主題游戲、心理輔導(dǎo)服務(wù)等活動(dòng)，增強(qiáng)廣大干部職工的安全意識(shí)，緩解職工工作壓力，提升自我保護(hù)能力，進(jìn)一步營(yíng)造濃厚的安全文化氛圍，為煤礦安全生產(chǎn)提供有力支持。
打好隱患排查“防御戰(zhàn)”。該礦緊盯采掘、“一通三防”、頂板管理等關(guān)鍵重點(diǎn)領(lǐng)域，扎實(shí)開展安全隱患專項(xiàng)整治活動(dòng)，常態(tài)化開展安全大檢查，動(dòng)態(tài)掌握各類隱蔽致災(zāi)因素，做到摸清底數(shù)，精準(zhǔn)治理。持續(xù)開展“安全不放心人員”重點(diǎn)排查活動(dòng)，采取班前排查、井口動(dòng)態(tài)抽查相結(jié)合方式，狠抓人員安全行為管控，從嚴(yán)從重查處各類違章行為，為礦井決勝全年目標(biāo)任務(wù)創(chuàng)造平穩(wěn)可靠的安全生產(chǎn)環(huán)境。
