河南能源焦煤公司九里山礦 “四責(zé)協(xié)同”抓實廉政建設(shè)

　　九里山礦認(rèn)真落實集團公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作新部署新要求，強化“四責(zé)協(xié)同”，推動黨風(fēng)廉政建設(shè)向縱深發(fā)展。

　　抓住黨委主體責(zé)任這個“綱”。圍繞落實全面從嚴(yán)治黨“兩個責(zé)任”不徹底，執(zhí)行集團公司重要決策、重要制度打折扣等問題，建立責(zé)任清單，加大督查力度，形成了一級抓一級、一級帶一級、層層抓落實的局面。

　　抓住紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任這個“保證”。公司紀(jì)委聚焦關(guān)鍵少數(shù)、干部選任、企業(yè)改革發(fā)展、保障企業(yè)利益、提高干部執(zhí)行力、維護(hù)職工權(quán)益、樹立新風(fēng)正氣七個重點，強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，在公司上下形成強有力的震懾效果。

　　抓住黨組織書記第一責(zé)任人這個“關(guān)鍵”。要求黨組織書記履行好第一責(zé)任人的責(zé)任，“關(guān)鍵”做到“四個親自”，即：重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。

　　抓住班子成員“一崗雙責(zé)”這個“基礎(chǔ)”。認(rèn)真落實“黨風(fēng)講評”、述責(zé)述廉等制度，重點抓好履行個性化責(zé)任狀、扎實開展好黨風(fēng)講評、有效開展履職監(jiān)督、建立重點環(huán)節(jié)人員準(zhǔn)入退出機制、制定分管范圍重大事項制度流程五項基礎(chǔ)工作，做到制度管事、流程管人。