冀中能源峰峰集團(tuán)大淑村礦點面結(jié)合激發(fā)班組活力

　　進(jìn)入10月份以來，冀中能源峰峰集團(tuán)大淑村礦緊緊圍繞安全生產(chǎn)中心，點面結(jié)合，強(qiáng)基固本，從規(guī)范班組管理、激發(fā)創(chuàng)新活力等多方面發(fā)力，激發(fā)班組活力，強(qiáng)化班組建設(shè)，保障礦井安全穩(wěn)定發(fā)展。

　　該礦堅持抓基層、打基礎(chǔ)，把安全工作的著力點放在現(xiàn)場和班組上。從加強(qiáng)班組規(guī)范管理入手，層層傳遞安全壓力，從班前安全教育、班中安全監(jiān)管、班后安全排查等各階段入手，超前防范防治并舉，引導(dǎo)班組職工樹立“我要安全”的主動意識，全面提升班組的凝聚力和向心力。積極開展勞動競賽、班組之間的技能比拼等活動，全面激發(fā)班組內(nèi)在安全管理活力。堅持對標(biāo)學(xué)習(xí)與動態(tài)考核相結(jié)合，不斷完善班組考評標(biāo)準(zhǔn)、工作規(guī)范以及考核辦法，堅持制度約束、情感聚力、措施激勵并舉，全面提升班組管理效能。嚴(yán)格落實全員培訓(xùn)制度要求，堅持從工作實際出發(fā)，采取靈活多樣的方法和職工易于接受的形式，鼓勵引導(dǎo)班組職工學(xué)習(xí)提升崗位安全能力、崗位操作水平，提高班組安全生產(chǎn)能力。嚴(yán)格落實安全崗位責(zé)任制，嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度、操作規(guī)程，堅持持證上崗，規(guī)范作業(yè)，落實交接班制度，有效杜絕安全管理漏洞。牢固樹立“節(jié)約就是效益”、“節(jié)約就是收入”的理念，把節(jié)約指標(biāo)層層分解，落實到每一個崗位、每一個環(huán)節(jié)，堅持從細(xì)節(jié)著手，增收節(jié)支，修舊利廢，加強(qiáng)材料投入管控和廢舊材料回收力度，嚴(yán)格獎懲兌現(xiàn)，提升班組增盈減虧能力，助推礦井高質(zhì)量發(fā)展。