河南能源焦煤公司九里山礦 強(qiáng)管理筑防線打造安全高地

　　進(jìn)入二季度以來(lái)，九里山礦嚴(yán)格落實(shí)安全發(fā)展理念，圍繞重點(diǎn)發(fā)力，在實(shí)際工作中想新招，求實(shí)效，全力打開高質(zhì)量生產(chǎn)與高水平安全的良性互動(dòng)新局面，推動(dòng)礦井安全氛圍越發(fā)濃厚、安全基礎(chǔ)越夯越實(shí)。

　　宣教筑牢安全思想防線。該礦把職工素質(zhì)提升作為夯實(shí)安全發(fā)展基礎(chǔ)的重要抓手，通過(guò)各種教育培訓(xùn)，促進(jìn)職工安全素養(yǎng)與知識(shí)技能同步提高。組織開展安全講座、知識(shí)競(jìng)賽、全員考試、事故案例警示教育等系列活動(dòng)，使職工在系統(tǒng)學(xué)習(xí)、強(qiáng)化培訓(xùn)中提升安全意識(shí)、學(xué)習(xí)安全知識(shí)。

　　同時(shí)，建成焦煤首家利用AR、VR、MR等多種技術(shù)手段的教育培訓(xùn)場(chǎng)館。其設(shè)置了實(shí)操體驗(yàn)、隱患排查、警示教育、消防安全等共7個(gè)功能區(qū)，通過(guò)硬件設(shè)備將虛擬內(nèi)容與真實(shí)場(chǎng)景融合，將以往的枯燥復(fù)雜的“說(shuō)教式”知識(shí)培訓(xùn)轉(zhuǎn)變?yōu)轶w驗(yàn)優(yōu)先的“沉浸式”感官教育，可實(shí)現(xiàn)從感官體驗(yàn)、安全教育到模擬練習(xí)、技能考試為一體的智能化閉環(huán)式安全教育新模式。

　　抓現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量就是保安全該礦要求生產(chǎn)隊(duì)組必須堅(jiān)持正規(guī)循環(huán)作業(yè)，合理安排生產(chǎn)組織，保持均衡生產(chǎn)，努力提高工時(shí)利用率、開機(jī)率、正規(guī)循環(huán)率，構(gòu)建“環(huán)節(jié)最減、系統(tǒng)最優(yōu)、用人最少、安全最好、效率最高”的集約高效生產(chǎn)模式。扎實(shí)推進(jìn)崗位作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)創(chuàng)建，大力開展反“三違”活動(dòng)，用三違自律積分和違章罰款返還制，努力提升職工主動(dòng)安全意識(shí)。同時(shí)，全面摸清職工持證上崗情況，重點(diǎn)完成特種從業(yè)人員安全培訓(xùn)工作，依托實(shí)訓(xùn)培訓(xùn)基地帶動(dòng)和提升全員實(shí)操技能;通過(guò)崗位練兵、技術(shù)比武、安全知識(shí)競(jìng)賽等活動(dòng)，保證全員安全素質(zhì)提檔升級(jí)。

　　緊盯現(xiàn)場(chǎng)變化促管理提升面對(duì)復(fù)雜地質(zhì)、礦井采掘接替、持續(xù)發(fā)展等諸多問題，該礦圍繞安全生產(chǎn)任務(wù)目標(biāo)，積極找準(zhǔn)自己的作用點(diǎn)、作用力、作用方向，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，緊盯關(guān)鍵領(lǐng)域，強(qiáng)化變化管理，密織新一年的安全生產(chǎn)網(wǎng)。 該公司牢牢把住現(xiàn)場(chǎng)安全的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，細(xì)化風(fēng)險(xiǎn)管控、強(qiáng)化隱患排查、深化專項(xiàng)整治，把人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)、環(huán)境的不安全因素管控在現(xiàn)場(chǎng)，守好安全生產(chǎn)的每一道防線?？茖W(xué)制定瓦斯治理方案，調(diào)整優(yōu)化通風(fēng)系統(tǒng)，切實(shí)抓好頂板、防治水、一通三防、機(jī)電設(shè)備、輔助運(yùn)輸、監(jiān)測(cè)監(jiān)控和地面安全管理，更安全、更主動(dòng)、更科學(xué)、更高效地推進(jìn)各項(xiàng)重點(diǎn)工作，進(jìn)一步壓實(shí)各級(jí)責(zé)任，對(duì)特殊時(shí)節(jié)、變化環(huán)節(jié)、不放心班組、不放心人員等情形分門別類采取針對(duì)性安全監(jiān)管措施，真正抓緊抓實(shí)抓好礦井安全生產(chǎn)工作。