萬祖波:安全員擁有“三心” 是做好工作的前提
作者:萬祖波
2013-03-06 21:29
來源:煤礦安全網(wǎng)
安全員擁有“三心” 是做好工作的前提
? 作者: 萬祖波
安全工作至關重要。一切既定工作的開展好壞,與安全工作緊密相關。安全是一切的基礎,是保證各項工作得以順利開展的前提,沒有了安全的環(huán)境,失去了安全的狀態(tài),漠視了安全的作用,其結(jié)果是可怕的,損失是巨大的,總之,違反安全規(guī)定,忽視安全規(guī)律,違章作業(yè),冒險蠻干,最終所造成的不良影響是深遠的,可怕的。因此必須時刻狠抓安全查證工作,認真開展安全宣教工作,以最大的努力,下最大的功夫,將安全工作做實做細,顯出水平,突出亮點,真正切實發(fā)揮安全這把保護傘的威力。
安全員要有一顆責任心。一個真正對本職工作富有責任心的人,對其工作往往是充滿熱愛之心的。安全工作實實在在,要不得半點兒戲?,F(xiàn)場各種隱患的查證中,必須嚴格檢查,嚴格對待,不符合安全要求的問題,就要及時關注它,最快速度的定人定時間定整改措施,落實相關單位進行整改,切不可馬馬虎虎甚至是視而不見;現(xiàn)場人員的作業(yè)行為監(jiān)控中,有人冒險蠻干,無視安全規(guī)章時,必須及時上前進行批評教育,立即制止相關人員的錯誤行為。通過講解讓其知道自己的錯誤所在,對自己錯誤做法有可能帶來的后果有所畏懼。隱患及時發(fā)現(xiàn)整改,違章及時制止警告,這樣做了就是對自己本職工作的尊重,對自己工作的負責。
安全員還要有一顆細致心。安全工作千頭萬緒,有計劃性的現(xiàn)場檢查,有每一次的專項抽查,有對隱患的排查,還有對人員行為的檢查,還有對員工安全知識的培訓,對提升自身工作技能的培訓等等。要想將安全工作開展的扎實,安全人員還要有一顆細心。這細心,需要長期的養(yǎng)成,需要長期的自我提醒。查現(xiàn)場問題,不僅僅只看到表面就可以,安全員要有細心,通過表面的問題看出深層的東西,發(fā)現(xiàn)問題背后的問題,只要這樣整改隱患的力度才會更大更強,此次檢查的效果才會顯著。對于員工安全教育,不僅僅是眼前的教材教育。講義上的知識向員工全部講授完了,認為萬事大吉了,這樣是不可以的。豈不知,這是一種嚴重錯誤的看法。請問員工對講授的知識掌握如何?是否完全學的清楚,聽的明白?你講授的安全知識與現(xiàn)場作業(yè)是否實際,是否可以真正對號入座?這些都要有待于思考。因此我們對于講授的安全知識都要懷著一顆細心,及時對講義的內(nèi)容與現(xiàn)場對照,不合理的地方要及時更新;我們要懷著一顆細心,善于詢問員工對講授的方法,是否有一些好的建議,要學會站在員工的角度思考這些問題。沒有細致心的人,只知道低頭拉車粗心大意的人,所從事的安全工作是不會稱職的。
安全員還要有一顆坦誠之心。最好的交流是心與心的對話,是彼此間的真誠坦誠。員工違章作業(yè)了,員工淡忘安全了,員工輕視隱患了,對于這些問題作為安全管理人員給予他們的不應該是嚴厲的呵斥,不應該是一味的批評。應該是坦誠的交流,心與心的溝通,我們應該對其人員錯誤行為進行深刻的分析,直擊相關要害,運用關心的語氣,站在情感的角度,讓員工發(fā)自心底的承認自己的錯誤所在,真正接受對自己的批評,只有如此才會確保今后自己不再犯下同樣的錯誤。因此坦誠之心是必須要有的,往往可以走進心靈深處,往往可以讓人心悅誠服。切記!安全管理人員工作中是的確需要坦誠之心的。
總之安全管理人員擁有責任心,好似擁有了一種向上的動力與良好的工作態(tài)度;安全管理人員做到常懷細致之心,好似擁有了一種做好工作的有效方法與清晰方向。安全管理人員養(yǎng)成了坦誠之心,好似對工作取得成效,增添了一種催化劑,增添了一種推動力。三心具備了,工作取得成效了;三心沒有了,工作效果也就不好了。
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