合同到期終止需提前30日通知員工嗎？

首先，《勞動(dòng)合同法》規(guī)定合同期滿勞動(dòng)合同終止，并無(wú)提前30日通知的要求；全國(guó)各省、自治區(qū)、直轄市地方法規(guī)只有北京和江蘇的《勞動(dòng)合同條例（規(guī)定）》規(guī)定了用人單位終止勞動(dòng)合同需提前30日通知，且均為《勞動(dòng)合同法》實(shí)施之前的規(guī)定。另外，如勞動(dòng)合同中有相關(guān)約定的，優(yōu)先適用約定。