∵ ∵ ∵ ∵根據(jù)原勞動(dòng)部《工資支付暫行規(guī)定》第十五條的規(guī)定:有下列情況之一的,用人單位可以代扣..." />
您好!歡迎來(lái)到煤礦安全生產(chǎn)網(wǎng)!

在什么情況下,用人單位可以代扣職工工資?

作者:煤礦安全網(wǎng) 2016-03-17 08:53 來(lái)源:煤礦安全網(wǎng)

[專(zhuān)業(yè)解答]

 

        根據(jù)原勞動(dòng)部《工資支付暫行規(guī)定》第十五條的規(guī)定:有下列情況之一的,用人單位可以代扣勞動(dòng)者的工資:

 

  1.用人單位代扣代繳的個(gè)人所得稅;

  2.用人單位代扣代繳的應(yīng)由勞動(dòng)者個(gè)人負(fù)擔(dān)的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用;

  3.法院判決、裁定中要求代扣的撫養(yǎng)費(fèi)、贍養(yǎng)費(fèi);

  4.法律法規(guī)規(guī)定可以從勞動(dòng)者工資中扣除的其他費(fèi)用。

 

 

煤礦安全網(wǎng)(http://getpedicuristjobs.com)

備案號(hào):蘇ICP備12034812號(hào)-2

公安備案號(hào):32031102000832

Powered By 煤礦安全生產(chǎn)網(wǎng) 徐州鑄安礦山安全科技有限公司

使用手機(jī)軟件掃描微信二維碼

關(guān)注我們可獲取更多熱點(diǎn)資訊

感謝網(wǎng)狐天下友情技術(shù)支持