冀中能源邢礦集團老母坡煤業(yè)：根除“通風”隱患助力安全發(fā)展

　　冀中能源邢礦集團老母坡煤業(yè)：根除“通風”隱患助力安全發(fā)展

　　冀中能源邢礦集團老母坡煤業(yè)不斷完善通風設施，持續(xù)優(yōu)化通風系統(tǒng)，著力強化通風管理，徹底根除通風隱患，將“一通三防”作為“生命工程”精心打造，為企業(yè)發(fā)展提供了強有力的安全保障。

　　該公司針對多煤層開采等實際，將井下2、3、5號煤開采范圍劃分為若干區(qū)域，并根據(jù)瓦斯涌出情況設定為相應責任區(qū)，指定責任條款和責任人，每月組織一次通風系統(tǒng)審查，每季度組織一次反風設施檢查，每月編制一次詳細的配風計劃，按旬進行全面測風，給采掘工作面、硐室和所有巷道的供風量都符合《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定提供保證。為更好地強化設施管理，還對井下通風機全部實行統(tǒng)一編碼、專人負責，每天進行自動切換實驗和風電閉鎖試驗;對井下所有風門進行密封加固，并設置開關傳感器保證兩道風門不能同時打開;對所有通風設施設責專人管護，確保前后5米支護完好，無片幫、無漏頂、無雜物、無積水、無淤泥。進而以設施作用的最大發(fā)揮，掃清了礦井通風的一應路障。

　　該公司針對混合所有制企業(yè)崗位競爭激烈、職工流動頻繁等待實際，在提高“一通三防”崗位人員用人門坎的基礎上，把隊伍素質(zhì)提升作為強力抓好手常抓不懈。堅持每年對瓦檢員進行脫產(chǎn)培訓和技術考試，使持證上崗率始終保持在100%;堅持常年對瓦檢員進行業(yè)余培訓和技能測試，增強崗位人員的競爭意識;堅持執(zhí)行“井下固定電話”匯報制度和“手拉手”交接班制度，增強崗位人員的責任意識。為更好地實現(xiàn)對礦井瓦斯狀況的有效掌控，還以通風調(diào)度和監(jiān)控中心實行24小時值班制度，動態(tài)掌握監(jiān)視器所顯示的各種數(shù)據(jù);由通風部不定期不定點進行井下查崗，對瓦檢員的上崗情況和現(xiàn)場檢查情況進行督促和檢查;對井下工作面和?；叵锏人屑淄閭鞲衅鲌缶?、斷電值下調(diào)20%，并隨采掘搬遷及時跟進避免瓦斯超限。進而以技能到位和管理到位，扎牢了瓦斯防治的“籬笆墻”。

　　該公司針對礦井在高效生產(chǎn)過程中，產(chǎn)生的粉塵相應較大等實際，對井下主要大巷和采掘工作面全部安裝自動灑水噴霧裝置，工作面采取煤層注水、濕式打眼及先開水后開機的防塵措施，減少了開采時浮塵和煤塵的生成。在此基礎上，通過對礦井各生產(chǎn)區(qū)域可產(chǎn)生的粉塵密度進行綜合分析，健全綜合防塵管理制度，劃分了防塵管理責任區(qū)。同時，堅持對井下灑水管路系統(tǒng)進行持續(xù)完善，實現(xiàn)了對礦井各生產(chǎn)區(qū)域全覆蓋;對所有運煤轉載點都安裝噴霧灑水裝置，做到了定期檢查，及時維修，避免損壞;對所有巷道進行定期沖刷消除積塵，保證了運輸環(huán)節(jié)粉塵的有效控制，滅塵效率達到96%以上。(張慶良)