∵ ∵ ∵《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定,休息日安排勞動(dòng)者加班工作的,應(yīng)首先安排補(bǔ)休,不能補(bǔ)休時(shí),則應(yīng)支付不..." />
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休息日加班,用人單位可否不支付加班費(fèi)而給予補(bǔ)休?

作者:煤礦安全網(wǎng) 2015-07-13 19:28 來源:煤礦安全網(wǎng)

[專業(yè)解答]

      《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定,休息日安排勞動(dòng)者加班工作的,應(yīng)首先安排補(bǔ)休,不能補(bǔ)休時(shí),則應(yīng)支付不低于工資的200%的工資報(bào)酬。《勞動(dòng)部關(guān)于職工工作時(shí)間有關(guān)問題的復(fù)函》進(jìn)一步規(guī)定,補(bǔ)休時(shí)間應(yīng)等同于加班時(shí)間。

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