用人單位在作出單方解除時(shí)未通知工會(huì)會(huì)面臨什么風(fēng)險(xiǎn)?
作者:煤礦安全網(wǎng)
2019-01-03 08:58
來源:煤礦安全網(wǎng)
[專業(yè)解答]
支付違法解除賠償金?!蹲罡呷嗣穹ㄔ宏P(guān)于審理勞動(dòng)爭議案件適用法律若干問題的解釋(四)》第十二條規(guī)定,建立了工會(huì)組織的用人單位解除勞動(dòng)合同符合勞動(dòng)合同法第三十九條、第四十條規(guī)定,但未按照勞動(dòng)合同法第四十三條規(guī)定事先通知工會(huì),勞動(dòng)者以用人單位違法解除勞動(dòng)合同為由請求用人單位支付賠償金的,人民法院應(yīng)予支持,但起訴前用人單位已經(jīng)補(bǔ)正有關(guān)程序的除外。